ASESORÍA LABORAL

Gestión Estratégica y Cumplimiento Laboral

«Convertimos la complejidad normativa en tranquilidad para su negocio.»

En Fernández y Toth Asesores, entendemos que el capital humano es el activo más importante de su empresa, pero también uno de los más complejos de gestionar. Nuestro servicio de asesoría laboral no se limita a la confección de nóminas; ofrecemos un soporte integral para asegurar que su relación con los trabajadores sea fluida, legal y eficiente.

Gestión Administrativa de Personal

Nos encargamos de toda la operativa diaria con las administraciones públicas (Seguridad Social y SEPE) para que usted se enfoque en producir:

Contratación: Asesoramiento sobre las modalidades de contrato más ventajosas y tramitación de altas, bajas y variaciones.

Nóminas y Seguros Sociales: Confección de recibos de salarios y liquidación de cuotas (sistema RED).

Finiquitos y Liquidaciones: Cálculo preciso de conceptos por cese de relación laboral.

Consultoría y Estrategia Laboral

Le ayudamos a tomar decisiones informadas para optimizar sus costes laborales:

Estudio de Subvenciones: Análisis de bonificaciones y ayudas por contratación vigentes.

Aplicación de Convenios: Interpretación y actualización según el sector específico de su empresa.

Auditoría Laboral: Revisión del estado de cumplimiento de la empresa para evitar sanciones.

Asistencia Jurídico-Laboral

Protegemos sus intereses ante conflictos o requerimientos oficiales:

Representación en Conciliaciones: Asistencia ante el SMAC y otros organismos.

Inspecciones de Trabajo: Preparación de documentación y acompañamiento técnico durante procesos de inspección.

Despidos y Régimen Disciplinario: Asesoramiento legal en expedientes sancionadores o procesos de reestructuración.

¿Desea optimizar la gestión de su equipo?

Solicite un análisis de su situación laboral actual y descubra cómo podemos ayudarle a mejorar la eficiencia de su empresa.